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w88优德网组织开展员工规范管理培训
2018-7-9 阅读次数:[51]

为进一步规范公司各部门日常管理,加强部门沟通,统一管理模式,提高整体工作质效。近日,公司组织了规范管理培训,公司各部门负责人、条线工作人员近40人参加了此次培训。

本次规范管理培训是公司组织的一次职工内部培训,由公司行政部、财务部、品保部、采购部、后勤部、安保办六个部门对相关内容进行解读和指导培训,内容囊括规范工人工资表的制定、规范物资采购报销流程、明确过程管理考核细则、规范养殖日志填写等。培训要求,一是后勤部电工组要全程跟踪维修过程,推行“痕迹化”管理,详细记录日常维修工作内容,做到有迹可循,更好地落实好维修工作;二是安保办兼职安全员要配合安保办工作,做好安全台账的建立和管理工作,落实好各项安保措施,消除安全隐患,防止安全事故的发生;三是对于公司规定事项,各部门员工要主动领责,把与自己工作岗位相关的内容摆在重要位置,切实加强规矩意识,提高规范化管理水平。

通过此次培训优化,公司员工规矩意识不断加强,整体业务能力得到较大提高,为今后规范化管理工作打下坚实基础,为进一步落实各项管理措施和规范管理秩序提供有力保障。(许莉莉)

 
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